中新網(wǎng)廈門8月2日電 (記者 林永傳)靈活自主、形式多樣的新就業(yè)形態(tài)出現(xiàn)，為城市提供了更多就業(yè)崗位。但同時，新就業(yè)形態(tài)勞動者勞動雇傭關(guān)系模糊、權(quán)益保障不足等問題也日益突出。如何在大力發(fā)展新業(yè)態(tài)、新模式的同時，持續(xù)加強新就業(yè)形態(tài)勞動者的權(quán)益保障，福建廈門多措并舉構(gòu)建了一套行之有效的工作模式。
新就業(yè)形態(tài)勞動者，主要指線上接受互聯(lián)網(wǎng)平臺發(fā)布的配送、出行、運輸、家政服務等工作任務，按照平臺要求提供平臺網(wǎng)約服務，通過勞動獲取勞動報酬的勞動者。
據(jù)廈門市人社局提供的數(shù)據(jù)，目前該市有新就業(yè)形態(tài)勞動者32萬多人，其中配送和快遞行業(yè)(騎手)約10.6萬人，出行網(wǎng)約車人員約15.4萬人，家政服務人員約4.8萬人。
為保障新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益，廈門在全國率先構(gòu)建了由27個民生服務行業(yè)主管(監(jiān)管)部門和職能部門協(xié)同聯(lián)動的工作機制；成立了福建省首家新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保障服務中心；推出包括騎手在內(nèi)的覆蓋全市靈活就業(yè)人員職業(yè)傷害保險的“益鷺�！表椖�；建設(shè)了集權(quán)益保障、公共服務、監(jiān)測預警和決策分析支持一體化的平臺管理系統(tǒng)。形成了“一個機制、一個中心、一個保險、一個系統(tǒng)”的“四個一”工作模式。(完)
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